“奋进十五五 交通建新功”

学习贯彻党的二十届四中全会精神交流材料

党的二十届四中全会胜利举行，对“十五五”时期经济社会发展作出顶层设计和战略擘画，是新征程上的又一次总动员、总部署，也再次充分证明，党中央集中统一领导是党保持团结统一和强大战斗力、不断取得胜利的根本保证。习近平总书记在全会上发表重要讲话，强调要坚持党的全面领导，坚持正确用人导向，完善干部考核评价机制，为做好干部人事各项工作指明了方向，明确了路径。

厅人事教育处承担着厅党组选人用人的工作职责，作为部门负责人，我深感使命光荣、责任重大。下一步，我将带领全处同志牢记职责使命，以组织路线服务保障政治路线的高度自觉，推动党的二十届四中全会精神落地落实。

一、着力加强处室自身建设

坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导工作，认真贯彻落实党的二十届四中全会精神，积极践行新时代党的组织路线，传承弘扬组织人事部门的优良作风，进一步增强担当意识和服务意识，发挥好表率作用。坚持干中学、学中干，进一步强化业务知识学习，及时学习掌握干部人事工作新规定、新政策、新要求，不断提升全处同志业务素养和综合能力。

二、着力优化干部队伍结构

切实当好厅党组参谋助手，以选人用人专项检查反馈意见整改落实为抓手，树牢重实干、重实绩的用人导向，健全完善干部考核评价机制，突出以事择人、人岗相适，持续加大年轻干部培养使用力度，统筹考虑各年龄段干部特点、特质、特长，用好用活各年龄段干部，形成合理干部梯队，提升干部队伍整体活力，为全省交通运输事业高质量发展提供支撑保障。

三、着力提升人才工作质量

切实发挥好行业管理职能，指导厅直属各单位、各地市交通运输部门落实好“人人持证、技能河南”建设和交通部大规模职业技能提示培训专项行动要求，认真组织开展行业技能竞赛，推动全省交通运输技能人才队伍稳步发展。认真做好高层次人才培养、推荐工作，支持系统内现有人才积极申报国务院津贴、省政府津贴、交通运输部交通等荣誉。修订完善职称申报评审办法，进一步增强职称评审服务能力。